© 2015-2019 Центр детекции лжи Secretof.NET

Александр Лукин, Россия, Ярославская область,

г. Ярославль, pgsecret@mail.ru 

тел.:+7 (965) 725-55-59

Наши партнеры

  • Vkontakte
  • Facebook
  • Instagram Social Иконка

6 признаков того, что в компании появился мошенник

 Отклонение от нормальных величин показателей фирмы и как следствие снижение прибыли.

  1. Странности и не соответствия в отчетных документах.

  2. Нестандартные отклонения в ценах и объемах, а так же изменение количества качества контрагентов.

  3. Выходящий за обычные рамки образ жизни сотрудника.

  4. Выделяющееся и необычное поведение сотрудника (не желание говорить о прошлых местах работы, сокрытие своих знакомств, прекращение телефонного разговора, когда в кабинет входят коллеги)

  5. Учащенное поступление сигналов и жалоб, как от клиентов компании, так и от своих коллег.

Если Вы заметили наличие двух или более признаков, то у Вас есть повод обратиться к специалистам

Почему так происходит ? Большая вероятность появления мошенника или неблагонадежного сотрудника является следствием недостаточного опыта HR менеджера. Это сложный момент из за особенностей личности злоумышленника. Задачей большинства HR менеджеров является проверка на соответствие кандидата заявленным требованиям,проверкой его опыта и квалификации.

Одним из самых быстрых и эффективных способов на сегодняшний день является проверка кандидата специалистами профайлерами и полиграфологами. Как показывает статистика взаимодействия с крупными компаниями, на работу приходят устраиваться люди в том числе и не адекватные. Имеющие факторы риска (совершающие кражи, употребляющие наркотики, алкоголь, увлекающиеся азартными играми, тягой к незаконным доходам и т.п.), которых не смущает наличие такой процедуры при трудоустройстве, не смущаются скрывать свои пороки и идти на обман. Доля подобных соискателей составляет около 30 % и задача их вовремя распознать, пока они не принесли вред Вашему делу.

Please reload

Please reload

Поиск по ключевым словам